Toda ayuda es poca si estás pensando en hacerte autónomo o ya lo eres y eres cántabro.
Existen algunas ayudas para autónomos de Cantabria que podrían venirte como anillo al dedo… y si no…¡lee lo que te traigo!
Ayudas para nuevos autónomos de Cantabria
Esta subvención que publica el gobierno cántabro engloba dos actuaciones:
- Mantenimiento del empleo en microempresas y empresas de emprendimiento colectivo que desarrollen su actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria, siempre que se comprometan a facilitar la transición de su actividad productiva hacia la economía verde o digital. Con esta ayuda se pretende fomentar el mantenimiento del empleo en empresas que pretendan cambiar su forma de producción, aumentando la sostenibilidad. Se cubrirá parte de los salarios de los trabajadores para facilitar a las empresas la transición.
- Apoyo del emprendimiento para proyectos de reciente creación, favoreciendo la continuidad de los autónomos sin empleados por cuenta ajena que quieran realizar una transición hacia una economía verde o digital.
Para ello se compensan en parte los costes del mantenimiento del empleo de esa persona trabajadora autónoma.
Para quien es esta ayuda
Podrán ser personas beneficiarias de las ayudas:
- Las microempresas y personas trabajadoras autónomas que desarrollen su actividad económica en el territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria, que tengan al menos un centro de trabajo en la misma y no cuenten con más de nueve trabajadores asalariados.
- Las cooperativas y sociedades laborales legalmente constituidas, con sus estatutos adaptados a la normativa vigente e inscritas en el registro público correspondiente, que desarrollen su actividad empresarial en el territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria, donde han de tener su domicilio social y al menos un centro de trabajo. En el caso de las cooperativas, deberán haber optado por la modalidad de asimilados a personas trabajadoras por cuenta ajena, a los efectos de la Seguridad Social.
Requisitos para solicitarla
Para poder solicitar estas ayudas será necesario cumplir los siguientes requisitos:
- Estar en alta en la Seguridad Social o mutualidad de colegio profesional.
- Tener menos de tres años cotizados en el régimen correspondiente.
- Realizar una actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Tener un centro de trabajo funcionando en Cantabria.
- Tener trabajadores por cuenta ajena dados de alta.
- Estar al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de Administración Tributaria, frente a la Seguridad Social y de sus obligaciones con la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Importe
La cuantía de la subvención será de 5.000 euros para cada empresa beneficiaria.
Plazo
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir del siguiente a la publicación del extracto de convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria, que suele llevarse a cabo cada año.
Ayudas para el mantenimiento del empleo autónomo
Con estas ayudas se pretende promover acciones que impulsen la consolidación de las iniciativas empresariales, el espíritu empresarial y el autoempleo, favoreciendo la continuidad de las microempresas de la región. También puedes consultarlas en la web del gobierno cántabro.
Para quien es esta ayuda
Personas trabajadoras por cuenta propia o autónomos.
Requisitos para solicitarla
Para solicitar esta ayuda es necesario cumplir los siguientes requisitos:
- Estar dada de alta en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos de la Seguridad Social, o en una mutualidad de colegio profesional de Cantabria.
- Haber cotizado de forma ininterrumpida en el régimen correspondiente durante un período de entre tres y cinco años antes de la solicitud.
- Desarrollar su actividad económica de forma personal, profesional y directa en empresas que desarrollen principalmente su actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Que la plantilla de trabajadores dados de alta en el Régimen General como empleados por cuenta ajena no superen los nueve.
- Cumplir con la normativa relativa a prevención de riesgos laborales, medioambiental y de igualdad de oportunidades y no discriminación.
- Estar al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de Administración Tributaria, frente a la Seguridad Social y de sus obligaciones con la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Importe
El importe de esta subvención es de:
- 2.750 euros en el caso de hombres no incluidos en los restantes apartados.
- 3.500 euros en el caso de mujeres no incluidas en los restantes apartados.
- 4.250 euros en el caso de personas con discapacidad, personas jóvenes menores de 35 años o personas con 45 o más años de edad.
- 4.450 euros en el caso de mujeres víctimas de violencia de género.
Plazo
El plazo de presentación de solicitudes se establecerá en la correspondiente convocatoria, que suelen aprobarse anualmente.
Ayudas para la contratación de autónomos y Pymes en Cantabria
El objetivo de estas ayudas es fomentar la contratación de personas jóvenes sin cualificación a través del contrato para la formación y de personas cualificadas a través del contrato en prácticas. Puedes ver más aquí.
De esta forma se favorece la inserción laboral de los jóvenes, los cuales suelen tener menos oportunidades laborales debido a su falta de formación y/o experiencia.
Para quien es esta ayuda
Podrán solicitarla las personas físicas o jurídicas, las pequeñas y medianas empresas del sector privado (PYMES), incluyendo autónomos, autónomas y mutualistas de colegio profesional, así como las entidades privadas sin ánimo de lucro.
Requisitos para solicitarla
Para poder solicitar esta ayuda se deben cumplir los siguientes requisitos:
- Llevar a cabo una actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Formalizar los contratos de trabajo o sus prórrogas según lo establecido en la convocatoria.
- Ejecutar los trabajos relativos a estos contratos en centros de trabajo ubicados en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Estar al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de Administración Tributaria, frente a la Seguridad Social y de sus obligaciones con la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Importe
El importe de esta ayuda será:
- Por la formalización de contratos para la formación y el aprendizaje de un año de duración como mínimo: 4.000 euros en el caso de hombres y 4.500 euros en el caso de mujeres.
- Por la formalización de contratos para la formación y el aprendizaje por una duración de tres años:
- 14.000 euros en el caso de hombres
- 15.000 euros en el caso de mujeres.
- Por las prórrogas de contratos para la formación y el aprendizaje:
- 2.000 euros en el caso de hombres y 2.500 euros en el caso de mujeres, si su duración es de al menos seis meses e inferior a un año.
- 4.000 euros en el caso de hombres y 4.500 en el caso de mujeres, si su duración es de un año como mínimo.
- Por la formalización de contratos en prácticas de seis meses de duración mínima e inferior a un año, a jornada completa:
- 2.500 euros en el caso de hombres
- 3.000 euros en el caso de mujeres.
- Por la formalización de contratos en prácticas de un año de duración como mínimo, a jornada completa:
- 6.000 euros en el caso de hombres.
- 7.000 euros en el caso de mujeres.
- Por la formalización de contratos en prácticas por su duración máxima de dos años, a jornada completa:
- 13.000 euros en el caso de hombres
- 14.000 euros en el caso de mujeres.
- Por las prórrogas de contratos en prácticas:
- 2.500 euros en el caso de hombres y 3.000 euros en el caso de mujeres, si su duración es de al menos seis meses e inferior a un año
- 6.000 euros en el caso de hombres y 6.500 euros en el caso de mujeres, si su duración es de un año como mínimo.
Los importes anteriores se podrán incrementar en 1.000 euros más cuando la persona contratada sea víctima de violencia de género o tenga discapacidad.
Las cuantías se incrementarán en un 25% cuando la contratación se lleve a cabo por microempresas, es decir, empresas con una plantilla inferior a 10 personas.
Plazo
El plazo de admisión de solicitudes para esta ayuda está abierto de forma indefinida. Deberán presentarse en el plazo de un mes tras el alta en la Seguridad Social del contrato o prórroga correspondiente.
¡Como ves, hay donde elegir! Si quieres beneficiarte de todo esto debes estar atento a las convocatorias anuales para solicitar las subvenciones para las ayudas para autónomos de Cantabria.
Además, si necesitas asesoramiento o ayuda para la gestión de tu negocio, no dudes en contactar con nosotros.
